Gobabygym Beauzelle - Gestion de groupe de jeunes enfants Encadrement de jeunes enfants sur des activités adaptées, avec pour objectif de leur permettre de découvrir et de développer leurs capacités motrices, sensorielles et sociales. - Des parcours de motricité - Des jeux d'adresse - Des activités d'équilibre - Des jeux d'imitation. Le but est de leur offrir un environnement stimulant et ludique, où ils peuvent s'amuser tout en développant leur motricité et leur sociabilité.

Initial Studio-Toulouse (Studio de création graphique multimédias - Communication globale) - Accompagnement client dans la création d'identité visuelle - Réalisation de newsletter - Réalisation de questionnaire de processus créatif - Suivi du cahier des charges - Préparation du devis - Création mode opératoire - Benchmark (analyse de la concurrence) - Proposition de moodboard (planche tendance) - Wireframe - Participation à la réalisation d'un livret d'informations - Intégration avec Wordpress

Mairie de Toulouse - Centre de loisir - Animation - Fonction d’encadrement (Groupe d’enfant de maternelle) - Suivi du projet pédagogique

INSERM - Toulouse (Institut National de la Santé et de la Recherche Médicale) - Gestion de la relation avec les clients et les usagers externes - Organisation de déplacements nationaux - Suivi et analyse des frais de déplacements - Réalisation d’enquête au sein d’un service - Gestion des stocks de fournitures

Atelier Couleurs déco : au sein des Fablab de Toulouse Découverte des techniques de décoration des murs (peinture, chaux, enduits). Découverte des Fablab de Toulouse (machine découpe laser, imprimante 3D, design de produit)
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École Supérieure du Toilettage - Toulouse. Connaissances des diverses coupes et techniques de toilettage. Mesures d’hygiène. Règles de sécurité. Préparation du plan de travail.
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Stage effectué dans le cadre de mon étude de gestion en classe de 1ère. Société Solo Escalade-Toulouse. Thème de l'étude: de l’individu à l'acteur. À travers mon étude, j'ai répondu à cette question: En quoi les phénomènes relationnels contribuent-ils à développer la culture et les valeurs d'une entreprise?
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